关于开展suncitygroup太阳新城首页（合川校区）首批全生异科导师
专项培训工作的通知
各有关单位和部门：
为全面落实全生异科导师制工作要求，更好地做好学生分层分类指导，结合集团及学校战略、学生培养规律、导师工作内涵及相关要求，特开展suncitygroup太阳新城首页首批全生异科导师培训工作。
一、培训对象
suncitygroup太阳新城首页合川校区首批全体全生异科导师、由合川校区选派綦江校区的异科导师、各有关部门和单位负责人。
二、培训目标
通过培训，使全体导师明确角色定位、工作职责以及与辅导员工作的分工和协作；掌握学生生涯规划指导、就业指导、心理咨询、项目孵化、活动开展等相关技能技巧；将学生培养融入到导师工作中，促进导师活动的质量建设，从而进一步提升全生异科导师队伍的综合能力；同时各学院和相关部门负责人一起参训便于了解导师工作，掌握相关技能，更好与导师互动融合，促进学生成长。
三、培训组织和管理
书院部负责培训总体的组织和实施，包括但不限于聘请主讲嘉宾，审核培训内容，协调培训时间，把握培训进度等；人力资源处负责培训的考勤和考核管理。
四、培训形式和内容
1. 专题讲座：共五期。从学校办学理念、培养方案、大学生心理健康指导、大学生生涯规划指导、导师工作技巧等方面进行专题讲解。
2. 学生活动体验 ：共一期。导师通过亲身参与完满教育四大版块、书院、主题年级会、创新创业比赛等各级各类学生活动，深入体会学生在课堂外的表现和面貌，为学生指导打下基础。
3. 工作经验交流会 ：共一期，阶段性分享工作感悟，总结经验，反馈工作建议，共同提升工作水平。
五、培训周期与地点
培训时间：专题讲座10月22日—10月23日；其他环节（学生活动体验和工作经验交流会）在一学期内完成。
培训地点：下里巴人剧场、缤果大剧院
六、培训要求与考核
原则上每位导师和辅导员均需参加本工作培训，如有特殊原因向人力资源处请假报备（请假方式：书面请假申请，部门负责人签注意见后送至人力资源处，但专题讲座的请假次数不得超过 1 次），每一次培训做好培训记录，人力资源处做好考勤，专题培训最后一讲培训结束一周内提交培训心得，考勤与学习情况纳入导师工作年终考核。
七、具体培训安排
培训以理论讲解和实践相结合，并做好定期交流反馈，形式分为专题讲座，学生活动体验，工作经验交流，具体内容见附件 1：
联系人：叶老师，联系电话：17772369588
附件1：suncitygroup太阳新城首页（合川校区）首批全生异科导师专题培训工作安排
书院部 人力资源处 教务处
2021年10月13日
